两个人遇见了那一定会发生很多的故事,等到我们都老的时候就翻出来回忆,怎么样才称得上爱情故事呢?以下是小编帮大家整理的杨攀系列1,希望能够帮助到大家。
壹】我与阿攀
坐在电脑面前很久,我不断的回想昨天晚上和阿攀的交谈,她说,如果我写出来关于她的故事,她会珍藏一辈子。
坐在电脑面前很久,我不断地换着酷狗里面的音乐,我在寻找,哪一首歌最适合我记录下此时的心境。
坐在电脑面前很久,第一次有些慌张和不知所措,我害怕,害怕我不能原原本本的将阿攀的故事留下来。
这样的一个女人,在她二十岁出头的年纪,选择了所有亲朋好友都不看好的工作奋斗;这样的一个女人,放弃了大学的旅游管理专业,毅然而决然的选择了销售这一行业,原因仅仅出于内心的喜爱;这样的一个女人,用她后期的努力与不放弃告诉了所有人,她是对的。
她就是【杨攀】。
和她的第一次见面,是场意外。
那个时候初到出珠海,刚刚涉足社会的自己并不知道怎样的工作才是适合的,像一只无头苍蝇在街上闲晃。开始的时候,因为不会粤语,导致一而再再而三的被拒绝,反复的尝试,最终还是以一种拒绝的姿态结束。或多或少都会不知所措吧,能做的就是在街面上走走停停,盯着招聘牌望得出神。找了一天的工作,还是无果,就在我准备转身离开的时候,我看见了很大的一家安踏店,我也看见了很大的一张招聘牌,我抱着试一试的心态,走了进去,我在想,如果还是被拒绝,那也没什么了。
接待我的就是阿攀,我还记得我对她的印象是,微胖,皮肤黝黑,说不出的气质,满脸笑容。我笑着走了进去,她也迎上来了她的笑容。我们靠在收银台,有些紧张的我最终被她的笑容平静了。她跟我讲着一些底薪,提成,工作时间的事情,我听得很入味,也觉得不错。我在想,待遇挺好的安踏,他们会选择一个没有任何工作经验的我吗?是不是又是一种拒绝?
很幸运的, 她的笑容告诉我,我有试工的机会,试工三天,她告诉我明天来看看吧。
回到家里,我把这个消息告诉了爸妈,一脸难掩激动地心情。我说,安踏连导购都这么厉害,说话的时候脸上总挂着笑容,看上去素质很高,以后我也会像她一样厉害。爸妈看着我笑,跟我说,好好干。
那天晚上,我睡的很踏实,很期待我和阿攀会上演怎样的故事。
第二天终于来了,好像经历了漫长的等待。这种终于有机会工作的心情难以言喻,特别是对于我这种刚刚从学校出来的学生,像是在沙漠里遇见了绿洲。觉得很幸运。
可是,来了以后,我在店铺里并没有看到她,一整天都没有,我有些失望。
一天试工结束,我还是没能忍住好奇心,问了其他的同事,那个脸上永远挂着笑容的女孩子去了哪里,就是那个昨天接待我的导购去了哪里。
他们说,你指的阿攀啊,她是我们这个区域的主管,忙其它的事情了吧,她一天挺忙的,很少在店。
我很意外,她居然是我以后的主管。我也瞬间懂了,为什么她的身上会有一股说不上来的气质。
这就是我和安踏的相遇,我和阿攀的相遇。没有目的,没有期望的相遇总是好的。
也许,就是安踏收留了我,在后面的日子里,不管有多少次想离开的冲动,我始终选择了留下来,看着一年多来来去去的员工,我很骄傲,我留下来了。
也许,就是阿攀认可了我,在后面的工作里,我才可以越加优秀,越加奋斗,越加努力的朝她看齐。
那个女人。
那个脸上永远挂着笑容的女人。
我们就这样意外的认识了。
很幸运呢,认识了你。
【肆】相信奇迹,奇迹也会相信你。
在销售这个行业,不免会因为利益的牵扯而人心不齐,出来工作的孩子,无论是谁,对于自己团队,都会需要一种归属感,一种家的温暖,唯有这样的团队,才可以越走越远,越走越高。
她现在是通大的店长,更是这个团队的主心骨。她支撑着她们,她们也巩固着她。
在接下来的日子里,她们是同事,更是家人。经常做产品知识竞猜,记鞋服价格,背资料,她也和员工一起,消化一样多的东西。有时候,大家一起玩,输了要请所有人吃东西,或者喝奶茶。在那段日子里,她们都会感觉到快乐和充实。
大家都很努力,也很团结,同事之间的关系,甚至可以好到全部人约,一起下了班去野狸岛通宵。这样的一个团队,不局限于利益的牵扯,大家拧做了一条绳,同心协力,快乐并充实的活着。这样真的很好,这样的团队,真的很赞。
在2013年过年的时候,当时广州有个竞赛,是有奖励的。那个时候,公司给出的通大目标是47万,而广州的竞赛底线是71万,她们拉出了以前的数据,最好的时候也仅仅59万。
好像离她们很遥远,最好的时候连底线都望尘莫及。
这是一场未知的挑战,于她们每个人都一样,一场看似不可思议的突破赛就这样拉开了帷幕。
后来,她开始给自己定目标,必须拿下这个奖金,每天早中B都反复的问同事要不要拿下这个钱,把奖励分成若干份,按照月总目标的排名递减的形式发这个奖金。
不间断的,反复的问着,声音高昂而有力。让所有的同事都呐喊出心里的声音。
那个时候,除了最好的一名分下来有500块,公司方面还有年终的奖励,第一名也是500。这样子,奖金额度就达到了1000。
她就每天问她们,你的1000块,要不要,要不要。
在销售的行业里。好的领导者不是所有的事情都面面俱到,而是通过自己的力量唤起员工内心的渴望,激发出员工潜在的爆发力。
她就是这个样子的,激励,激励,再激励。反复不断,直到她们每个人都变成最好的样子。
在聊天内容里,她这样说道,后来的她们一天比一天好,在过年的前十天完成率竟然超过了斗B和南屏。 要知道斗B和南屏的江湖地位,在珠海安踏实体店里都是举足轻重的存在。
她还说,当时余总还组织所有的标杆店铺和主管去她们那里学习一下,她就更加有信心了。
在聊天内容里,我激动不已,觉得奇迹这种东西,还真的存在。又下意识的觉得,奇迹的一种存在,就是努力成为最好的样子。
我迫不及待的询问着最终的结果,我太想知道她们到底完成了多少。我太想看见奇迹是怎样的发生的。
因为我觉得,你相信什么话,你就会成为什么人。
她告诉我,86万,简洁而有力。
这真是一个破天荒的数字,86万啊,从最好的59万变成了86万,27万的差距啊,而公司定的标47万,完成率已经去到了182%。真是难以想象。
后来,通大店是珠海区32家店铺里,唯一一家晋升广东省的。
她说,特别自豪。
她说,只有第一,没有第二。
她说,全公司唯一一个。
当天知道得奖的消息后,她们激动的抱在了一起,在卖场里转了好多圈。欢呼雀跃,无休止。
我似乎已经能够想象她们激动时的样子,她们欢声和眼泪并存的样子。
她说,这是她最辉煌的时候。
她说,也是通大开店以来最辉煌的一年。
这是一个让人感动的故事,对于我而言,最多的触点就是通大有家一般的温暖,以及小小的她们倔强而又不肯放弃的心 。
再后来,过完年。又是一个六月份,她被安排调店。因为这个时候通大已经走上了正轨,她剩下的小伙伴都可以很好的将以运转。
她被安排去到斗B,全公司唯一一家A级店铺。
还有更大的挑战等待着她,她也还需要抓住更高的阶梯,爬上更高的顶峰。
我一直记得她那句话。
她说,她喜欢销售,喜欢销售带给她的征服感。
我也喜欢她,喜欢她一直倔强到底,生生不息的样子。
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