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职场女强人借精生子 男方得知后无耻纠缠

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方姿雅出生于一个传统的知识分子家庭,父母都是大学教授,从小在家教严谨的氛围里长大。她时常被称赞品学兼优,温婉乖巧,每一步都按照家长给她制定的规划路线前行,从美国康奈尔大学博士毕业后,就被催着尽快回国,去安排好的研究所上班。其实方姿雅并没有表面上那么柔弱听话,骨子里有一颗桀骜不驯的心,早就想脱离父母的高压管制,跳出所谓的条条框框,按照自己的意愿生活。无奈架不住母亲谭美贞以心脏不好相逼,她只好顺意回了家。

业务能力出众的方姿雅很快就在研究所占据了核心地位,成了科研小组的骨干,不仅配备了顶级公寓和代步轿车,月薪还有五万元,是真正的高知女性。不过,她一心扑在工作上,丝毫没有谈恋爱的意愿。眼看女儿就要迈进大龄剩女的行列,谭美贞心急如焚,时常教导她,什么年纪就该做什么样的事,你目前的主要任务就是恋爱结婚生子,可要抓紧啊。

方姿雅对母亲的这套“宿命论”嗤之以鼻,她认为被要求在时限中完成某种使命,以此评判其生活的质量,或衡量女性生存的意义,简直是男权社会对女性最残酷的鞭挞。再加上,父母的婚姻早就实存名亡了,两人貌合神离,却为了名誉面子,不得不在外保持着相敬如宾的恩爱模样。她很小的时候就见识过两人可以一个月不说一句话的场面,家里就像是一个冷酷无情的地窖,她也曾问过他们为什么不离婚,被谭美贞“你懂什么”怼了回去。至此,她留下了巨大的心理阴影,对恋爱和婚姻都敬而远之。

对女儿这种嘴上敷衍,实则拒绝的态度,谭美贞采取了用母女关系相威胁的高压政策,强迫她相亲。下有对策,方姿雅每次都乖乖前往,可回来后不是嫌弃对方长相和工作,就是推说三观不和,无法交流。长久以往,谭美贞觉得不是办法,便改变了策略,苦口婆心地大打亲情牌,对她说你看你独身下去,我和你爸迟早也是要走的,到时候你老了,连个照顾你的人都没有。

谭美贞每次都声泪俱下,渐渐地,方姿雅态度也软化了下来,她提出去美国精子库怀孕生子,也算是了了母亲“养儿防老”的心愿。哪知被谭美贞一口回绝,说没结婚怎么可以怀孕,这简直是败坏门风,也会被人说闲话,戳着脊梁骨骂的。方姿雅无计可施,只得按部就班的继续相亲。不久后,她认识了一个名叫周辛勇的男人。他硕士毕业,在一家合资公司担任项目经理,从条件上来说勉强算得上是合适。

可是,经过交谈,方姿雅隐约发现周辛勇似乎对自己的收入和家庭背景更感兴趣,不停询问具体的经济状况,对他的第一印象不太好,觉得他为人太过现实和势利。她的直觉很敏锐,周辛勇来自于一个偏远的小县城,好不容易在上海站住脚,如今碰到方姿雅这种白富美,如果能在一起,起码能少奋斗20年,好生活指日可待。于是,接下来的一个月,他几乎每天三四个电话,嘘寒问暖,关怀备至,甚至跑到研究所门口等她下班。但是,方姿雅始终不为所动。

周辛勇见没有任何成效,聪明的改变了主攻方向,转而向方姿雅的母亲下手。不仅三天两头的送补品礼物,还任劳任怨的承担了所有家务,再加上他能言会道,哄得谭美贞心花怒放,对随叫随到的未来女婿赞不绝口。时间长了,她常常念叨方姿雅,让她眼光不要太高了,结婚就是搭伙过日子,找个知冷知热的男人最重要。实在架不住母亲的疲劳轰炸,她答应先和周辛勇了解接触一下。

见方姿雅松了口,周辛勇极尽能事地讨她欢心,用上了各种偶像剧的桥段。从没谈过恋爱的她以前总是一副冷冰冰的态度就吓跑了追求者,哪里经得起这样的撩拨,渐渐地,她喜欢上了被追求的感觉,心理防线也有所减弱。听多了甜言蜜语,方姿雅像是被捧在手心上的公主,对周辛勇产生了异样的感觉,她误以为这就是爱情,答应了做他的女朋友。过了没多久,周辛勇就以能多点时间见面和更好的照顾她这两条理由,搬到方姿雅的公寓里,和她同居了。

生活在一起后,周辛勇的缺点毫无保留地暴露了出来,好大喜功,见利忘义,争强好胜等等。他从来没有分担过任何生活开销,反而呼朋引伴的招待其他人来做客,让方姿雅忙前忙后的伺候,还特别喜欢炫耀自己找到了一个才貌双全,实力雄厚的女友,把她的工资、财产状况展示在众人面前,让她十分反感。更让她接受不了的是,两个人在性格、思维方式和为人处世的准则上有着较大的分歧。

有一次,方姿雅的科研组承接了某大牌化妆品新产品的研发工作,做完最后测试后,还没确定上市时间。周辛勇找她要两盒试用装,说是要送给客户,她拒绝了,解释道产品没面试,随意流到市场,这是违约,要承担法律责任的。没想到他居然大发雷霆,说已经和客户说好了,现在说不行,岂不是很没面子,你不是一向很牛么,怎么连这点小事都办不了?方姿雅被惊得目瞪口呆,原来她只是被拿来装门面的工具而已,越发觉得和他之间有着不可逾越的鸿沟。

至此,她开始冷静地审视和周辛勇的这段关系,可就在这时,她发现自己怀孕了。她曾想打掉这个孩子,可是她已经彻底对男女之事死心,分手后母亲势必要故伎重演,逼她重蹈覆辙,还不如趁此机会把孩子生下来,断了念想,一了百了。更何况孩子是无辜的,是她生命的延续,即便没有父亲,她相信自己也有足够的经济能力把他抚养长大。她把分手的决定告诉了周辛勇,他自然不同意,甚至找到了谭美贞,请求她来做工作。这一次,方姿雅没有妥协。

周辛勇不甘心到手的鸭子就这样飞走了,天天不是堵在研究所就是公寓门口,对方姿雅死缠烂打,期盼她能回心转意。一天,他又来纠缠,无意中发现了她手机中一些男性朋友发来的关心微信,不由得怒火中烧,质问她是不是移情别恋,所以才绝情的非要分手。方姿雅不想和他解释,却被周辛勇误以为是默认了,更加火上浇油,大骂她是个水性杨花的女人。她被激怒了,反驳道,像你这样小肚鸡肠,自私自利的男人,我根本就看不上!

深受刺激的周辛勇再也忍不住了,扑上去紧紧掐住了方姿雅的脖子。她拼尽全力,大声呼叫,引来了邻居,才阻止了这场悲剧。随后,警方逮捕了周辛勇,方姿雅劫后余生,悔不当初,决意独立抚养孩子长大。

【“非正式”点评】每个人都应当坚持原则,不要被道德绑架降低底线,有时候后退一步,等待你的也许是万丈深渊。当这个社会都在物化女性,规则女性的时候,女性同胞们更是要意志坚定,勇于说“不”,为自己的权利抗争,幸福并不能将就,即便不能随心所欲,最低限度也不要受。委屈

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“女强人”也可以学会做女人(下)


情感百科对于恋爱是非常有用处的,两个人在一起就要一起维护这段感情,遇到情感问题了应该怎么办呢?下面是小编收集整理的“女强人”也可以学会做女人(下),欢迎阅读与收藏。

每个“职业女性”都可以像淑女一样生活。没有人做不到,只有找不到正确的方法。-前言

小啊从小就盼望着被别人认出来。他总是关心别人的意见。这个“他者”指的不是别人,而是他心中的自己。从表面上看,对外开放的人看不起他,但在他心里,他非常期待。

由于事件的根源在于家庭出身,我刚刚开始一步一步地探索真相。

我:我只是觉得你总是那么勤奋、稀有和杰出。

小啊:在哪里?老师,请不要取笑我。

我觉得我一直很好奇是什么支撑着你。我认识的女人也不能保证像你一样。

小甲:我想是支持点,因为我说不是很好,我会说这种感觉。我很高兴每次都能打败自己,但后来我会感到非常沮丧。小B也会激励我,但我什么也感觉不到。

我:那你觉得呢?

小甲:我想做得更好。(为了找到突破口,我想让她自己说出关键点)

我:你觉得什么主观因素会让你总是想着打败自己?

小啊:也就是说,我期待得到认可。

我:但是也有很多人同意你,包括男朋友,但是我认为你不太关心这种事情。

小A:安静

我:你最希望得到谁的认可?

小啊:(抽泣)我想...是的,妈妈。

可以看出,小啊的这种情况是她母亲在原籍家庭所遭受的伤害。从童年起,她就一直期待着母亲的认可。然而,她没有意识到自己太勤奋了,以至于没有得到它。

这归因于她过去的不合标准的恶性事件。这种感觉已经变成了这种坚持,这一直威胁着她的言语和行为。作为男朋友的小B,如果她对这一点没有深刻的把握,彼此之间的交流就会有问题。

在这种坚持被发现之前,她不知道自己为什么如此勤奋,就像驴子的胡萝卜一样。不管你有多勤奋,你得到的都将是零。

如果一个女孩不能发自内心地欣赏和学会欣赏她的母亲,那么她就不能像淑女一样生活。

我:那你现在和你妈妈有什么关系?

小啊:没关系,来往的人不多。有时我会问我男朋友过得怎么样,因为我只给了一个简单的回答,而她没有说太多。有时她总是告诉我要注意食物搭配和休息,并告诉我要勤奋,这真的很烦人。

I:啊哈,说清楚我妈妈有时会这样做,那你认为妈妈为什么会这样做?

小A:爱。

我:你从心底里这么认为吗?

小甲:通常。

显然,小A不知道他妈妈为什么这么做。接下来,我要让小A和她妈妈修复一段亲密的关系。

我:你认为你妈妈是什么?

小啊:固执而无知,我一直希望我能按照她的意思去做,钟恒先生。我想我想听听你的小红点课,明白这个道理,但我不能认同我的母亲。当我看到她时,我忍不住反抗。

我:我非常清楚这种情绪。你妈妈跟你谈完她的过去了吗?

小甲:这个,真的不是。

一个坚强的人不是意志坚强,而是意志坚强。他很少想控制外部事务,因为他的心是平静的。因此,清晰的大脑和坚韧的头脑,完全是两个不同的东西,很明显,小a对于母亲这种“坚韧”的区分是有偏见的。

简而言之,每个强烈渴望控制的人通常都有一颗敏感的心,小A的母亲和她的天性也是如此。

我:我想我发现你和你妈妈很相似。

小甲:哪里?

我:我认为你们两个都是非常敏感的人。

小A:我妈妈,敏感吗?

I:很明显,你妈妈年轻时经历过很多困难。她把这样的困难归因于她自己工作能力的难题。她是一个内心没有安全感的人。现在她不希望你重复她的错误。因此,大自然会给你许多规则和希望。

小啊:你说过,我真的有这种感觉。我发现我妈妈在和她爸爸吵架后悄悄地哭了。...

我:那时,你感觉如何?

小啊:我认为我妈妈很有天赋。

我:那现在呢?

小甲:你好吗?。。(不像最初那样有抵抗力)

最后,我建议她做出一个大胆的决定,拥抱自己的母亲。一个无声的拥抱可以让彼此面对面地感受彼此的心。然而,十多年的差距不可能突然扩大。因此,我将首先给孩子们接种疫苗。

我想,我只是觉得你妈妈很优秀。毕竟,她是一个内心缺乏归属感的人,一个内心敏感的女人。在和你父亲冷联系的前提下,她已经和大家讨论了几十年关于印刷电路板的高频电路板。显然,你是她唯一的精神支柱。

我认为,在她的心里,你很重要,没有人能取代你的角色。

小甲:不容易,老师不容易!!那为什么她总是不同意我?你为什么总是表扬聪明的孩子?你为什么不帮我?我想要!

我:因为她不知道如何喜欢一个人,就像你有一个小宠物,你期待它成为一个有用的人,但不知道它的爱好,所以你必须给它你认为是最好的。

小A:安静

我:你有没有想过在你妈妈怀里哭一次,然后抱着你的头,然后说:乖一点,没关系,不管怎样,妈妈爱你。

......

许多人被坚持所操纵,但他们并不知道。如果他们了解坚持的来源,痛苦和损失将减少一半以上。

20XX年5月8日,我仍在麦当劳吃午餐。我的手机微信显示了最新信息。当我打开它时,我发现那是一张两个母亲和女儿的照片。在照片中,女儿把脸靠在母亲的脖子上,撅着嘴,眼睛里闪烁着晶莹的光芒。母亲的脸只到了她的眼角,但我看到了她的嘴角,因为我微笑着,感动着,温暖着。

接下来,我看到了另一段。

小啊:根据老师做的,我拥抱了我妈妈。起初,我的心率加快,我非常抗拒。然后,我感到一股暖流在我的胸膛里,从小到大。我第一次感受到这种感觉。当我看到母亲的头发变白、布满皱纹时,她也抚摸着我的背。那一刻,我终于忍不住了。。。。。

通常,因为我经常看着我母亲的眼睛和身体姿势,我发现她比我想象中的菜)

我的回答是:做得好。

并非所有的例子都是如此实用的概念。毕竟,一些“职业女性”和她们的母亲关系非常好。我认为所有的女孩都能像女人一样生活。没有人做不到,只有正确的方法。

从现在起,我遇到了许多不同的婚姻和家庭咨询案例。上面的一个是典型的出身家庭的例子。你知道吗,许多人在日常生活中有类似的疑问,所以今天我们分享这个案例,并希望帮助那些需要帮助的人。

男人到底喜不喜欢女强人


两个人的感情也是有很多小技巧的,两个人在一起就要一起维护这段感情,当有情感问题时我们应该如何解决呢?以下是小编帮大家整理的男人到底喜不喜欢女强人,希望能够帮助到大家。

事实上,男孩爱女人并不难。人们根本不会讨论哪个男孩喜欢年轻漂亮的女孩。人们讨论男孩爱女人的所有正常条件。所以首先问问你自己,你也是女人吗?在这个女权主义的社会发展中,男孩们爱吗?

男生究竟爱不爱女强人男孩爱吗女强人

受角色扮演游戏的影响,许多人追求完美和平等,但他们不理解平等的真正和实际意义。

真正的平等是男人在男性角色上表现出色,而女人在女性角色上表现出色。在西方国家,所有人的平等意味着男人和女人在权利上是平等的,而不是要求男人和女人做同样的事情。一些女人认为当一个女人来月经时,她觉得一个男孩没有一个大姨妈是不公平的。当一个女人想要一个孩子时,她觉得一个男孩不要孩子是不公平的。女人觉得她能做男孩做不到的事,女人觉得女人能做男孩能做的事。因此,总有一个女人工作努力,在食物、衣服、住房和交通方面都很强。她为自己的人人平等理论感到自豪,并敦促那些对自己不甚了解的女性接受这些基本理论。她还敦促这个社会发展许多自封的女性韩纸和越来越低的真正的妇女。

许多女人不知道一个严重的问题,女人的坚强相当于男孩的娘娘腔。然后一个男人和一个纯粹的有男子气概的女人相处,就像两个男人是双性恋一样,但是他最初爱女人,我不能责怪男孩离开你。

作为一个女人,你觉得在整个过程中你的需求应该得到考虑吗恋爱?你在反抗男孩的规则吗?你有没有过像他说的那样的精神状态?你认为这些男孩应该在网上对待他们的女朋友,所以一个一个地比较和规定你的男朋友吗?嗯,我很幸运地告诉你,你很有男子气概。你已经用你的大男子主义精神状态和个人行为和你的男朋友发生了双性恋。

女强人只在工作能力的定义上很强,在食物、衣着、住房和交通方面与男性不一样。我完全赞赏女性的经济独立和独立人格。你可以是女强人,但你不必总是处于比男孩高的精神状态。你不需要爱一个男人的性别超过爱一个女人的性别。你抛弃了自己的性别。你还规定男人像纯洁的男人一样爱你,这似乎有点过分。

男孩喜欢女人,可能会欣赏她们的魅力。你拥有女人与生俱来的美丽。你的外表、体型、言行、知识、温柔、噪音、善良和理解都是你美丽的个人特征。你愿意被重视。重点在于你是否想捍卫你所拥有的一切,以及你是否真心爱自己。我认为男孩非常简单和容易。他只喜欢女人,尤其是知道如何善待自己的漂亮女人。

容易成为女强人的星座


感情是两个人的事情,我们应该多进行一些有效沟通,有哪些解决情感问题的小百科呢?那么下面是迷你句子网小编收集整理的"容易成为女强人的星座",希望能够帮助到各位。

不管一个人的生活道路如何,他必须有一些个人经历。在12个星座中,有女强人想享受生活却忽视事业。你知道女人最有可能成为什么样的人吗女强人?看起来如下:

首先:第一次女性的职业生涯更加极端

年轻女性规章制度的最终个性最终得以保持。年轻女性认为事业的成功意味着她们自身的能力。因此,年轻女性会认真解决这个问题。对于第一次工作的女性来说,因为她们是女性,所以不容易放松自己的职业生涯。相反,他们会更勤奋,更愿意成为女强人,即使他们忘记了自己的职业年龄。事业的极致真的很诱人!

亚军:摩羯女终结职业生涯

摩羯男和摩羯女都是勤奋、努力工作的典型工作狂。摩羯座会把所有的心思都花在工作上。你不得不说摩羯座的功利心太强了。事实上,它不是。摩羯座对工作的热情早已成为一种习惯。它们是无法停止的节奏。因此,即使摩羯座以事业告终,他也会觉得自己很有价值,成为女强人永远是个时间问题!

排名:水瓶女希望未来支持

水瓶座是个梦想家。他们所做的不是审美的爱情梦或幻想,而是通往成功的理想之路。水瓶座非常擅长自我暗示。他们将坚持尽力而为。因此,水瓶不在乎时间的长短,如果你想有能量让它一直向前。他们成为女强人是因为他们不害怕困难的精神实质和实现梦想的快乐支撑着他们。对他们来说成为女强人是很自然的,只知道不去想!

第四名:射手女可以独立

ADC不仅可以玩,还拥有强大的旅行资产。射手座的女人坚强而独立。他们不是理性的小女人。虽然他们喜欢玩,但艺术发展局知道,只有当他们独处时,他们才能有很多时间享受生活。ADC绝对是一个先苦后甜的人。他们也会很好地调整自己,努力工作,合理安排时间。因此,成为女强人的弓箭手女人不是一个老女人,而是一个多彩的女神!

第四名:天秤座女性的职业生涯意味着一个开端

除了优雅,天秤座对自己的工作也很有信心。天秤座知道如何解决人和事之间的关系。当一些关系变得越来越不平衡时,天秤座会努力调整。因此,天秤座非常擅长衡量他们是先成家然后开始事业,还是先成家然后开始事业。而事业是天秤座人生道路的表现阶段,他们会根据事业的成功来证明自己。天秤座认为人生之路意味着一个自我享受的舞台。你如何选择展开?

为什么女强人总是搞不定小保姆


情感百科对于恋爱是非常有用处的,两个人需要去解决一些感情问题,有哪些解决情感问题的小百科呢?下面是小编为大家整理的为什么女强人总是搞不定小保姆,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

很多在职场上强有力的职业女性,与保姆相处时却力不从心。专家建议,一定要直接清楚地描述你的需求,有时候,把要求写下来比口头布置更有效。更重要的是,保姆只是雇员,不是家庭成员,不要让她们对孩子的成长擅自做主。

一位对保姆有很多怨言的母亲在网上发泄。保姆把原本用于宴请客人的一盘菜给孩子们吃掉了。现在我只能重做了。她在一个很受母亲们欢迎的网站上噼里啪啦地写下这些话,满腔怒火。

她可能是来寻求情感支持的,但得到的不多。其他母亲评论道:如果你没有告诉她菜是请客用的,也没有理由朝她发火吧。一个人一语道破了问题的实质:很多像你一样的雇主,在处理雇主和雇员的关系上糟糕极了。

红极一时的畅销书以及同名电影《保姆日记》现在有了续集《保姆归来》。保姆系列把母亲们描述成有着强烈控制欲的恶毒女人,向她们可怜的保姆提出大堆苛刻的要求,把她们逼到精神崩溃的边缘。其实现实并非如此。

要直接清晰地描述要求很多请保姆的母亲都会延长保姆的工作时间,另外一方面,大部分母亲很难把对保姆的期望和要求表达清楚。结果形成了一种奇怪的侵略被动的沟通模式,一种极不理想的雇主和雇员间的关系。

母亲时常被自责、无奈和给孩子的母爱不足所困扰,不懂如何清晰地向保姆传递自己的需求。如果保姆不完全合她的意,母亲可能向朋友、丈夫或者网友抱怨。调查发现,作为父亲的一方,大多能聪明地避开这段关系。

曼哈顿家庭咨询服务中心负责人丽萨斯皮格尔在她的工作中不断见证着类似失败的沟通,我见到过很多在事业上很成功的女性CEO,在和保姆们谈论如何用洗碗机这样简单的问题时,却能让她们一个星期都很不愉快。

为了填补母亲和保姆间的沟通鸿沟,有些人开始努力,一种方式是让保姆主动向雇主摆明自己的需求和想法。美国国家保姆保护协会主席罗拉布洛利说:交流是十分必要的。如果雇主不主动,只能由保姆主动了。

由纽约州教育部牵头创办的一所保姆培训学校几个月前在曼哈顿开课,课程的中心哲学是让保姆主动与雇主沟通。学校的主要目的就是告诉保姆们全天下家庭真正的需要。学校校长道格拉斯孔金说:我们是改变游戏规则的人。

10年前,律师伊琳赫时诺夫开始雇用保姆,那时她正在一家大型非盈利组织的法律部门。我有下属,我常常雇人以及炒人。我也经历过岗位培训,知道怎么跟人沟通。但是,公司里的培训没能教会她怎么和保姆讲话。赫时诺夫女士回忆:太不容易了。虽然我跟保姆之间是雇主和雇员的关系,但这关系是在家里发生的,是和照看你最爱的人的人之间的沟通。她还说:我对她提出的要求是不会在办公室里提出的帮孩子做点事,帮我私人做点事,以及把东西捡起来。

俄勒冈州波特兰市一家保姆中介培训中心的负责人卡罗琳卡瓦纳芙回忆起曾经接到过的一个电话。一位母亲问她,能否让保姆帮孩子洗衣服。卡瓦纳芙回答:孩子的衣服是保姆工作的一部分。这位母亲说:我对保姆讲:如果你有时间,能不能帮孩子洗下衣服?保姆没有时间,衣服也一直没洗。

卡瓦纳芙建议这位母亲,她应该说得更直接一点。应该告诉保姆,洗衣服是她的份内事。这个母亲是一名精明强干的律师。但听了我的话后,她的回答却显得很胆小谨慎:我猜您说得有道理。

说到洗衣服,卡瓦纳芙女士列举了另一个母亲的例子。这个母亲告诉保姆任何事情都很重要,但当中介打电话问她保姆办事如何的时候,这位母亲却牢骚一大堆,比如保姆衣服叠得不对等等。卡瓦纳芙女士问对方:有没有跟保姆说清楚要按照雇主的方法叠衣服?她说:没有,没必要说。她难道看不到我是怎样叠衣服的吗?

对待雇员和对待保姆的不同

母亲们和保姆的沟通障碍让很多企业看到了商机,他们认为母亲们需要帮助。在波士顿,一个有着23年历史的保姆安置机构寻找保姆两年前推出了改善母亲和保姆关系的沟通技巧培训和咨询。

金牌父母培训机构是一个旨在帮助父母处理各种宝宝问题的专业机构。他们教给父母如果宝宝不睡觉该怎么办,如果宝宝突然发怒又该怎么办等等。现在该机构又开拓了一项新业务:协调父母和保姆的关系。机构的所有人塔米戈德用她精神分析专家的专业经验告诉母亲和保姆相互之间的沟通要更加直接,和婚姻一样。她已经应邀到一些企业给员工们上课,专门讲授如何管理保姆,这样他们就不会为这个问题分神,专心投入工作,提高工作效率。

斯皮格尔女士最近撰写了一篇母亲和保姆关系紧张的原因的文章,她写道:父母们最大的担忧是,如果她对我生气,会不会发泄在孩子身上?斯皮格尔女士还说,她相信一些母亲为付费给某人代替她充当母亲的角色而有极大的负罪感。因此,她们不太容易像一个雇主那样言行。

在很多案例中,还体现出母亲对保姆深深的感情。特别是当一个女人置身于自己完全应付不来的尿布、口水和鼻涕中时。

住在曼哈顿的媒体主编希拉里法塔尼亚回忆起她的保姆刚来照顾她3个月大的孩子的那几周。保姆来了以后,家里瞬间平静了。保姆接手了这个家之后,我喜欢回家了,我的家变成了生活不曾有过的样子干净、安宁、宝宝不哭了,他吃饱了。然后她把宝宝交到我手上,尊重我这个母亲。

但是,法塔尼亚觉得,保姆对孩子有强烈的培养欲。宝宝满一周岁之后,法塔尼亚女士开始考虑教宝宝上厕所。她看了些书,知道应该在宝宝两岁左右开始教。但是在宝宝一岁半的某一天,她下班回家,保姆骄傲地告诉她,她已经开始教宝宝上厕所了。就这样开始了。我们还没讨论过这个问题。法塔尼亚女士很震惊。她什么也没说,但是在保姆休假的一天,她突然哭了起来。她打电话给丈夫,责怪自己是个无能的母亲,在儿子生命中重要的时间里充当了一个失败的角色。她带着保姆和宝宝去见了一个儿科医生。她问医生:现在教孩子上厕所是不是太早了?医生的意见是,既然已经提前开始了,而且看似颇有成效,为什么不继续下去呢?法塔尼亚抛开紧张感,直接向保姆挑明了。我说:我是妈妈,我很感谢你教他,但是以后遇到类似的事情我们可不可以商量以后再决定?

这件事以后,保姆和法塔尼亚更能相互理解,沟通也更顺畅。保姆说,当法塔尼亚刚做母亲的时候,她常说:你看着办。现在,她的老板更明确地知道自己需要什么。

写下来更易于交流

有些母亲在犹豫不决时,习惯用钱解决问题。一年前,律师赫时诺夫给孩子买了一条拉布拉多幼崽。她知道,最直接的办法是面对面地问保姆,她是否愿意多承担一份职责,养狗、遛狗。但是她没有。她的处理办法是不予置理,让保姆自己读懂老板的意思,自觉养狗遛狗。

赫时诺夫最终只能雇人遛狗。她说:我应该采取积极的方式处理这个问题,我知道自己错了。然后我是怎么做的呢?我给了保姆一大笔奖金,以后继续付给她小额奖金,以此来表达自己对她的感谢,并企图减轻我的罪恶感。但是我知道这不是处理问题的最好办法。

在很多有孩子的职业女性群中,这样的故事比比皆是。她们列举出保姆的做法和她们希望保姆做到的。然后哀怨地反问:我能说什么呢?

杰奇全是一个房地产中介,是两个孩子的母亲,有天晚上,她发现自己4岁儿子的头发有些变化。很明显,保姆把儿子的头发剪了。男孩告诉了母亲,他洗澡的时候头发碰到了眼睛,他就叫保姆帮他剪掉。全女士通常自己给儿子剪头发,她有点生气,打算告诉保姆不要再这么干了。

第二天早上,保姆来了。保姆立刻向全女士解释了男孩的头发问题,跟男孩说的一样。好吧。全女士说。她以为保姆明白了她的意思,再也不会自作主张了。但是没过多久,类似的事情还是发生了。最终她和保姆分道扬镳,请了一个新保姆。

只要说清楚自己要什么,一切就不是问题。英国保姆和家庭教师学校的CEO希拉芙罗斯在这个行业打拼了25年,她说:我们发现写下来更易于交流。换句话说,母亲们可以把明天希望保姆做的事情写在纸条上;更完美的做法是在雇佣关系形成之前撰写一个合同,至少是一个详细的职位描述,包括主人外出时保姆的职责,以及保姆的加班、休假和雇员必须了解的其他所有基本事务。罗斯女士向客户推荐保姆时都让她们签一份合同。

罗斯女士和丽萨斯皮格尔都建议,父母和保姆每周开一次会。会议应该是很随意的,只是一次交换言论和建议的机会,但是必须是在每周的固定时间举行,双方都要对此有期待。通过这样的方式,双方都明白应该在何时何地道出牢骚和不满。

斯皮格尔说,应该让家庭成员记住,保姆只是雇员,不是家庭成员,不管他们有多爱孩子。对雇主来说,这句话意味着不要和保姆分享自己的婚姻故事,也没有必要让保姆知道夫妻二人就如何教育孩子一事上存在不同意见。但是雇主应该让保姆了解这份工作所必须知道的全部信息。举个例子,如果父母工作很忙,或者如果孩子觉得自己受到了父母的忽视,雇主有必要让保姆知道这些事情。

文章来源:http://m.qg13.com/q/5397470.html

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